Brannkonstabel 100 % vikariat – Gjøvik kommune Brann og redning
Security and readiness Brann utryknings og redningspersonell(2 uker siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 15-04-2024
Deadline: 16-05-2024
Brannkonstabel 100 % vikariat
Beskrivelse av arbeidsstedet:
Gjøvik brann og redning har et vikariat fra 01.06.2024 og frem til 01.04.2025, som brannkonstabel i 100 % stilling. Dette innebærer turnus i kasernert vaktordning ved brannstasjonen på Gjøvik.
Den som søker må være motivert, samt at vedkommende ønsker å bidra til fellesskapet. Du må være en dyktig og engasjert person som er praktisk anlagt og kan beholde roen for å takle mange av de utfordrende oppgavene vi har.
Som brannkonstabel vil du være en viktig del av vårt team som jobber med akutte brann og redningssituasjoner, samt forberedelser for å løse disse oppgavene på en best mulig måte.
Arbeidsoppgaver:
- Brann- og redningsoppdrag som røykdykking og innsats i andre akutte ulykkessituasjoner som for eksempel tauredning, overflateredning, helseoppdrag, osv.
- Trening og øvelser på eget materiell og de utfordringene vi står ovenfor.
- Bistå med reparasjoner og vedlikehold på kjøretøy og materiell.
- Delta aktivt i HMS arbeide.
- Ansvar og plikt til å holde seg i fysisk god form og bestå årlige fysiske tester.
Ønskede kvalifikasjoner:
- Grunnkurs for brannkonstabler heltid/deltid.
- Evt. annen brannfaglig kompetanse.
- Søkere må ha god helse og fysikk, som minst tilfredsstiller våre opptakskrav.
- Yrkesutdanning som redningsdykker
- Førerkort klasse C.
- Kompetansebevis for utrykningskjøring, kode 160.
Personlige egenskaper:
• Gode mellommenneskelige egenskaper og samarbeidsevner.
• Liker å jobbe i team.
• Praktisk anlagt og løsningsorientert.
Vi kan tilby:
• Et innholdsrikt og attraktivt vikariat i et godt fag- og arbeidsmiljø.
• Mulighet for videreutvikling og opplæring innen brann- og redningsfaget.
• Lønn i henhold til gjeldende tariffavtale.
Unntatt offentlighet må begrunnes:
Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. offentleglova § 11.
Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. offentleglova § 25.
Søknad:
Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem.
Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne og alder.
Link til søknadsskjema: Søk her
DIVERSE INFO
