Enhetsleder sykehjem – Helse, Nannestad kommune
Kontor og økonomi Ledelse administrasjon og radgivning(3 uker siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 29-04-2024
Deadline: 26-05-2024
Enhetsleder sykehjem
Virksomhet Helse består av åtte enheter. Vi har fire enheter i sykehjem, tre enheter for hjemmebaserte tjenester og en enhet for servicefunksjoner.
I virksomhetsleders stab har vi merkantile ressurser og sykehjemslege. Virksomheten har ca. 160 årsverk
fordelt på ca. 230 medarbeidere.
Vi søker nå etter ny enhetsleder på en av våre langtidsenheter i sykehjemmet, 1 midt. Enheten har per dags dato 15 sykehjemsplasser, og ca. 18 årsverk fordelt på 27 medarbeidere. Enheten har også en
stillingsressurs som fagansvarlig, som jobber tett med enhetsleder for best mulig drift og ledelse av
enheten.
Virksomheten er i kontinuerlig utvikling, og det foreligger vedtak på å etablere eget tilbud om KAD/KØH i
sykehjemmet fra 01.01.2025.
Virksomhetens tjenester er i vekst, noe som krever god og trygg ledelse.
Vi har høyt fokus på å utvikle
tjenestene våre, og vil framover ha økt fokus på omstilling, heltidskultur og bruk av velferdsteknologi.
Les mer om kommunen vår her: www.nannestad.kommune.no
Nannestad kommune er opptatt av mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn.
Arbeidsoppgaver
Enhetsleder har ansvar for fag, drift, økonomi og personal for sin enhet. Enhetsleder sitter i virksomhetsleders ledergruppe, der vi har faste ledermøter, og tett samarbeid på tvers av enhetene.
Nærmeste overordnede er virksomhetsleder.
Enhetsleders ansvars- og arbeidsområder er;
- Lede den daglige driften
- Overordnet faglig ansvar for pasientomsorg og pårørendeoppfølging
- Journalansvar
- Personalledelse- og administrasjon, herunder turnus
- HMS og kulturarbeid med fokus på medarbeiderskap og medbestemmelse
- Budsjett- og resultatoppfølging – økonomistyring
- Kvalitet- og internkontroll
- Bidra i strategisk planarbeid, i virksomhetens ledergruppe
- Rapportering
I tillegg fordeler enhetsledergruppen enkelte ansvars- og oppgaveforhold seg i mellom, etter kompetanse
og interesse.
Helse- og omsorgstjenestene er i stadig utvikling, og vi må til enhver tid måtte tilpasse oss de krav som
forventes til tjenesteutøvelse. Det vil derfor kunne medføre endringer ansvarsområdene.
Kvalifikasjoner
Du må ha autorisasjon som sykepleier i Norge, og ha minst 3 års erfaring fra klinisk arbeid som sykepleier.
Du må ha god norsk språkkompetanse, med god evne til å formidle både muntlig og skriftlig.
Du må ha god digital kompetanse.
Du må ha god økonomiforståelse- og kunnskap.
Det er ønskelig med erfaring som leder fra helse- og omsorgstjenester i kommune eller sykehus.
Det er ønskelig at du har videreutdanning i ledelsesfag/administrasjon. Dersom du ikke har
videreutdanning i ledelse, må du være villig til å tilegne deg lederkompetanse etter avtale med
arbeidsgiver.
Du bør ha kunnskap på relevant lov og avtaleverk for området.
Personlige egenskaper
Vi legger stor vekt på personlig egnethet, der vi søker ledere som har en inkluderende og tydelig lederstil, med særlig fokus på;
- Å kunne myndiggjøre og motivere sine medarbeidere, med både tydelighet og omsorg
- Faglig engasjement i pasient- og pårørendeomsorgen
- Evne til å jobbe strukturert og systematisk
- Evne til samhandling
- Evne til omstilling og endring
Vi tilbyr
Stillingskode: For tiden 9451
Arbeid dagtid.
Lønn etter avtale, innenfor rammen i vår vedtatte lønnspolitikk.
Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP.
En spennende kommune, og virksomhet, i vekst og utvikling.
En ledergruppe som samarbeider, støtter og utfordrer hverandre.
Mulighet for kompetanseutvikling.
Gode pensjons- og forsikringsordninger, anbefaler deg å se her: KLP for Nannestad kommune
Annet:
Minst 2 referanser må oppgis i søknaden
Vitnemål/attester må vedlegges søknaden. Søkere blir vurdert på dokumentert kompetanse og erfaring.
Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25
Kontaktinformasjon
Ingunn R. Edseth, Enhetsleder, 66105200
Elin H. Teslow, Leder Helse, 92261525
Arbeidssted
Mikkel Revs veg 2
2030 Nannestad
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Nannestad kommune
Referansenr.: 4803056377
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 26.05.2024
DIVERSE INFO
Arbeidsgiver | Helse, Nannestad kommune orgnr: |
---|---|
Kort om arbeidsgiver | Nannestad, Romerikes beste bostedskommune Nannestad kommune ved Gardermoen har hatt stor befolkningsvekst de siste årene. Kommunen har nå over 16 000 innbyggere med Nannestad og Maura som de største tettstedene. Fire barneskoler, 11 kommunale og private barnehager, ungdomsskole, videregående skole, to idrettshaller, mange aktive lag og foreninger samt nærhet til skog og mark, gjør Nannestad til en god oppvekstkommune. Les mer om kommunen her Håper du finner kommunen og den ledige stillingen du leser om interessant, for vi ser frem til å møte deg. Se gjerne denne filmen om kommunen |
Webside | www.nannestad.kommune.no |
Bransje | Kontor og økonomi |
Yrke | Ledelse, administrasjon og rådgivning |
Sted | NANNESTAD (Adresse: Mikkel Revs veg 2 Postnr: 2030) |
Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 1 |
Sektor | Offentlig |
Krav | Unknown |
Tiltredelse | Unknown |
Søknadsfrist | 26-05-2024 |