Helsefagarbeider 100% fast – velkommen til Skogtun

Enhet for Bolig med bistand yter tjenester til fysisk og psykisk utviklingshemmede, ved 10 ulike tjenestesteder. Enheten består av flere botilbud, ambulerende tjenester og avlastning i institusjon, for barn og ungdom med omfattende bistandsbehov. JOAS (Jessheim opplevelses- og aktivitetssenter) er enhetens aktivitetstilbud for voksne med behov for varig tilrettelegging.

Skogtun gruppebolig er et godt etablert botilbud for mennesker med psykisk utviklingshemming. Vi har 7 brukere med varierende bistandsbehov, og ca. 22 årsverk tilknyttet vår drift. Vårt primære arbeidsoppdrag er å yte grunnleggende omsorg av høy kvalitet. I tillegg jobber vi med å forebygge funksjonsfall, samt vedlikeholde og utvikle dagliglivets ferdigheter hos våre brukere. Dette gjøres ved å jobbe målrettet og skape forutsigbarhet og struktur.

Stillingen er en 100% fast stilling, med arbeid hver tredje helg.

Lønn: Helsefagarbeider, stillingskode 7076, med årslønn i 100 % stilling fra kr 415.300 til kr 487.300, etter ansiennitet.

Arbeidsoppgaver

• Hovedoppdraget er å yte gode tjenester til mennesker med ulike bistandsbehov.
• Praktisk bistand, tilrettelegging og veiledning til brukerne, i tråd med enhetens og boligens rutiner og vedtatte mål, i og utenfor boligen.
• I tillegg til praktisk bistand, følger det særskilt ansvar og oppgaver i forbindelse med tildeling av roller som f.eks. primærkontakt og ansvarsvakt. Som primærkontakt har man et særskilt oppfølgingsansvar rundt en bruker.
• Kvalitetssikring av samarbeid og informasjonsflyt mellom boligen og eksterne samarbeidspartnere, som pårørende, verge og fastlege.
• Gjøre gode kliniske observasjoner og dokumentere i kommunens elektroniske pasientjournalsystem.
• Vedlikeholde og kvalitetssikre ukeplaner, rutiner, handlingskjeder og tiltaksplan.
• Legemiddelhåndtering.
• Veilederansvar for lærlinger og praksiselever.

Kvalifikasjoner

• Offentlig godkjent helsefagarbeider/hjelpepleier
• Erfaring med brukergruppen
• God kjennskap til aktuelt lovverk
• Godkjent kurs i legemiddelhåndtering. Kurset gjennomføres etter tilsetting og avsluttes med en passeringstest. Tilsetting blir med forbehold om bestått passeringstest innen utløpt prøvetid.
• Førerkort klasse B
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
• Krav om bestått norskprøve 3
• Må kunne følge brukere i klorbasseng og ut på andre aktiviteter

Personlige egenskaper

• Gode omsorgs-, kommunikasjons- og relasjonsferdigheter
• Evne til å arbeide i team, så vel som selvstendig
• Evne til å ta selvstendige beslutninger og stå trygt i disse
• Evne til å reflektere rundt det å jobbe i andres hjem
• Gode dataferdigheter
• Være villig til å delta på relevante kurs for våre tjenester
• Personlig egnethet vektlegges
• Være modig, endringsdyktig og raus. 
• Være bevisst på sin egen påvirkningskraft og bidra positivt i fellesskapet

Vi tilbyr

Vi har gode pensjonsordninger og et godt arbeidsmiljø med dyktige og hyggelige kollegaer. Vi har faglig oppdatering gjennom årlige tverrsektorielle og enhetsvise opplæringsplaner. Tilsetting skjer for øvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler, herunder 6 mnd. prøvetid.

Ved tilsetting må gyldig politiattest iht. gjeldende hjemmel og lovverk, fremlegges. Ullensaker kommune gjør søkeren oppmerksom på at det i forhold til bl.a. ansettelse i skole og barnehage, helse og sosialomsorg (inkl. fosterhjem, støttekontakt, avlaster) og barne- og ungdomstjenesten, vil bli krevet politiattest ved ansettelse, godkjenning eller oppnevnelse (listen er ikke uttømmende). Attest skal kun kreves av den søkeren som tilbys stillingen eller som skal oppnevnes eller godkjennes til å utføre de oppgaver som omfattes av krav om politiattest. Det gjøres oppmerksom på at attesten ikke skal legges ved søknaden. Politiattesten skal ikke være eldre enn 3 måneder.

Kopier av vitnemål og attester må lastes opp i søkeportalen som vedlegg i den elektroniske søknaden.

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. offentleglova § 25.

Ullensaker kommune har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaringer og perspektiver for å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte. Kommunen ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, legning, religion eller etnisk bakgrunn.

Kontaktinformasjon

Grete Pedersen, Avdelingsleder, +4795011964, Grete.pedersen@ullensaker.kommune.no

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Ullensaker kommune

Referansenr.: 4804907136
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 09.05.2024

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/7d2a949f-1175-42ad-a14d-691c62f7ca39
IMPORTAPI