Prosjektleder Kompetanseenhet – Inkludering og veiledning, Jobbklar AS
Kontor og økonomi Ledelse administrasjon og radgivning(2 uker siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 24-04-2024
Deadline: 09-05-2024
Prosjektleder Kompetanseenhet
Jobbklar skal være best på arbeidsinkludering på Sørlandet. For oss er det derfor viktig å være i kontinuerlig utvikling. Vi ønsker å bygge opp en enhet som skal ha opplæring som hovedfokus. Kompetanseenheten skal ha to hovedarbeidsområder: 1) Identifisere/kartlegge kritiske kompetanser for eget konsern og bygge opp kurs innenfor disse. Dette kan gjøres ved hjelp av kompetanser vi har i selskapet allerede, eller ved å inngå samarbeid med andre. 2) Bygge opp et salgbart opplæringsprogram av de kursene som kan ha kommersiell interesse.
Gjennom Kompetanseenheten skal vi kunne dokumenterer opplæringen, både til egne ansatte og til personer som er hos oss i praksis og/eller i et opplæringsløp. Vi skal sørge for at personer som slutter hos oss får dokumentasjon på det de har lært og markedsføre vårt opplæringsregnskap overfor NAV og gjennom media.
Arbeidsoppgaver
- Du skal starte opp og gjennomføre prosjekt «opprettelse av Kompetanseenhet» – herunder starte med å få på plass en prosjektplan utfra konsernledelsens vedtatte mandat, herunder:
- Innhenting av innsikt om egne kompetanser i Jobbklars avdelinger og om opplæringsbehov fra selskaper innenfor relevant næringsliv
- Analysering av innhentet informasjon
- Foreslå tiltak
- Utarbeidelse av program/opplæringsplan
- Beskrivelser/grafisk materiell (opplæringsmoduler, rapporteringsmal til avdelingene, attester m.m.)
- Implementering av aktuelle tiltak
- Sette Kompetanseenheten i drift
- Utarbeid et årlig opplæringsregnskap kan brukes i fortsatt ha behov for kontinuerlig opplæring innenfor ulike områder for å holde tritt med utviklingen og sikre at ansatte og bedrift opprettholder relevant kompetanse og konkurransekraft. s
- Sørge for intern kompetanseheving i opplæring
Kvalifikasjoner
- Erfaring med prosjektledelse gjerne fra sammenlignbare prosjekter
- Relevant utdanning feks innen prosjektledelse, pedagogikk eller annet
- Ønskelig med erfaring fra opplæring av andre eller fra oppbygging og/eller koordinering av kurs
- Erfaring fra komplekse organisasjoner vil kunne være en fordel
Personlige egenskaper
- Trives med å jobbe selvstendig
- Stor grad av «egen-drive»
- God til å lage en plan og å kunne følge den
- Evne til helhetstenkning
- Åpen for nye ideer og løsningsorientert
- Liker å tolke og analysere informasjon
- Digital trygg, liker å bruke nye og innovative metoder
- Du må motiveres av å fullføre det du har påbegynt.
- Du må evne å få «folk med deg»
Vi tilbyr
- Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver i et godt arbeidsmiljø
- Tilgang til bedriftshytte
- Gode faglige og personlige utviklingsmuligheter
- Gode pensjons- og forsikringsordninger
- Lønn etter avtale
Kontaktinformasjon
Maja Jørgensen, Daglig leder Jobbklar AS, 90890972, mjo@jobbklar.no
Arbeidssted
Vesterveien 762
4823 Nedenes
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Jobbklar AS
Referansenr.: 4805693896
Stillingsprosent: 60%
Engasjement
Startdato: 05.08.2024
Sluttdato: 27.06.2025
Søknadsfrist: 09.05.2024
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Inkludering og veiledning, Jobbklar AS orgnr: |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver |
Jobbklar Norge AS er et konsern som består av datterselskapene Jobbklar AS, Jobbklar Utvikling AS, Jobbklar Eiendom AS, Jobbklar kommune AS og Wood & Food AS. Konsernet har røtter tilbake til 1971. Jobbklar AS er arbeids- og inkluderingsselskapet i Jobbklar-konsernet og har ca. 200 ansatte. Jobbklar skal være markedsleder på arbeidsinkludering i Agder. Det krever både innovasjonskraft, kompetanse og økonomiske ressurser. Jobbklar har derfor valgt å bli en del av Kopano, et nettverk av ledende arbeids- og inkluderingsbedrifter med offentlig eierskap og ideelt formål. Gjennom karriereveiledning, arbeidsopplæring og jobbmatch hjelper vi mennesker videre i liv og karriere. Vi finner løsninger for arbeidstakere og bedrifter som varer over tid og som gir bedriftene reell verdiskaping. Vi mener alle mennesker har et talent og at ulikheter er en ressurs. Vår visjon er å skape et arbeidsmarked med rom for alle. Jobbklar AS er lokalisert i Arendal, Risør og Åmli og har et omfattende nettverk på over 500 bedrifter i regionen. Det er totalt 300 ansatte i konsernet. |
| Webside | http://www.jobbklar.no |
| Bransje | Kontor og økonomi |
| Yrke | Ledelse, administrasjon og rådgivning |
| Sted | NEDENES (Adresse: Vesterveien 762 Postnr: 4823) |
| Stillingstype | Engasjement Deltid Antall stillinger: 1 |
| Sektor | Privat |
| Krav | Unknown |
| Tiltredelse | 05-08-2024 |
| Søknadsfrist | 09-05-2024 |
