I Norge har det aldri vært satset så mye på jernbane som nå. I Bane NORs Utbyggingsdivisjon kan du bli en del av et slagkraftig prosjektmiljø som har som mål å bli Norges ledende på planlegging og gjennomføring av store infrastrukturprosjekter. Vår oppgave er å fornye og modernisere jernbanen slik at flere kan reise trygt og effektivt med tog. Nå kan du bli med på å skape fremtidens jernbane. Bane NOR jobber for at samfunnet når målene for miljøvennlig kollektivtransport og knutepunktutvikling. 

 
Kleverud – Sørli – Åkersvika har ansvar for å bygge 30 km dobbeltspor på strekningen fra Kleverud til Åkersvika, og opp mot Hamar. Det skal blant annet bygges en 3.1-km lang tunnel, ny jernbanebru over Tangenvika i Mjøsa og nye stasjoner på både Tangen og Stange. Det bygges slik at det blir flere avganger pr. time hver vei mellom Hamar og Oslo, samt reisetiden reduseres til ca. 1 time da det nye dobbeltsporet tas i bruk i 2027.
 Vi er en stor tverrfaglig prosjektfamilie som per i dag består av ca. 80 medarbeidere som er lokalisert på anleggsrigg på Tangen i Stange kommune. Prosjektet på Tangen vil gi store faglige muligheter og utfordringer for den riktige kandidaten. Våre fagmiljøer bidrar til at du alltid har et stort nettverk bak deg. Ønsker du å bidra til et effektivt, trygt og miljøvennlig transportsystem – så ønsker vi deg med på laget!
 
Utbygging Midt har ansvaret for planlegging og utbygging av nye prosjekter på flere banestrekninger, fra Dovrebanen i sør til Ofotbanen i nord. Prosjektsjef rapporterer til prosjektdirektør og er en del av ledergruppen i Utbygging Midt.
 

Dette kommer du til å gjøre

 
Som prosjektsjef på KSÅ vil du være Bane NORs representant i den daglige oppfølgingen av prosjektene, både overfor kommunale, regionale og statlige myndigheter. Du vil være resultatansvarlig for at prosjektene Kleverud – Sørli inklusive Hamar omformerstasjon og prosjektet Sørli-Åkersvika gjennomføres i.h.h.t. planlagt effekt, kostnad og fremdrift. Videre kan du forvente deg:
 

• Ansvar for å skape et godt arbeidsmiljø som bidrar til utvikling, medvirkning og myndiggjøring av medarbeidere
• Ansvar for kontrahering, prosjektering, bygging og overlevering og sluttdokumentasjon til drift
• Bemanningen og ressursstyring av prosjektene i samarbeid med basisorganisasjonen 
• Gjennomføring i henhold til. Bane NORs prosjektmodell og styringssystemer 
• Sørge for at sikkerheten ivaretas i henhold til Bane NORs mål, lover, forskrifter og styringssystem
• Ansvarlig for rapportering inkl. usikkerheter i prosjektene

 

Dette tror vi du trenger for å lykkes

 
Vi tror du har høyere relevant utdannelse fra universitet eller høyskole, og erfaring fra planlegging/prosjektering av jernbanetekniske anlegg, inkl. grensesnitt mot eksisterende anlegg. I tillegg til dette ønsker vi at du har: 

• Erfaring fra ledelse av store prosjekter, komplekse samferdselstiltak med mange aktører og grensesnitt
• God forståelse for byggherrerollen og ulike entrepriseformer
• God forståelse for politiske beslutningsprosesser
• Kjennskap til relevante krav, herunder lovverk og standarder    
• Betydelig erfaring fra byggherreorganisasjon, rådgiver eller entreprenørbransjen
• Dokumenterte resultater fra tilsvarende oppgaver

 
Bane NOR samarbeider med Semac som er en ekstern leverandør om bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater. Bakgrunnssjekken utføres etter samtykke fra deg som søker og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.
 

Kjenner du deg igjen?

 
Som prosjektsjef ønsker vi at du er en trygg og empatisk leder som aktivt fremmer en kultur for utvikling, endring og inkludering. Vi ser også for oss at du:
 

• Du har evnen til å etablere gode samarbeidsarenaer og prosesser på tvers av organisasjonen, så vel som med eksterne samarbeidspartnere
• Du har høy personlig integritet med en sterk forpliktelse til etiske standarder og gjennomsiktighet, kombinert med gode gjennomføringsevner
• Du har engasjement for kontinuerlig utvikling av helhetlige og fremtidsrettede løsninger som skaper verdi for kunder, mennesker og samfunn!
• Vi legger vekt på lojalitet i forhold til Bane NORs etiske retningslinjer, og våre verdier som er åpen, respektfull, nytenkende og engasjert! 

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss kollegaer med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Det er viktig for oss at våre medarbeidere identifiserer seg med våre verdier som er åpen, respektfull, engasjert og nytenkende. Hva betyr disse verdiene for deg?
 

Hos oss får du

 

• Du vil bli en del av et arbeidsmiljø som består av et høyt faglig kompetansenivå, og vil få arbeide i en organisasjon i vekst som utfører spennende og samfunnsnyttige arbeidsoppgaver
• Faglig utvikling er viktig for oss og vi har flere gode interne kompetanseoppbyggende muligheter for våre ansatte
• Svært gode pensjons- og forsikringsordninger og fleksibel arbeidstid (sommer- og vintertid)
• Personalbillett med Go Ahead, SJ og VY sine tog 

Vi er også opptatt av work-life-balance – for vi tror at du fungerer bedre på jobb om du fungerer godt privat.
 

Vil du sette spor, håper vi du tar kontakt med oss