Vernepleier/Miljøveileder 100 % fast – Moseidmoen skole, Vennesla kommune

Health and social care Helse

(3 uker siden)

  • VENNESLA
  •  Lagt til dato: 29. april 2024
  •  Expire date: 19. mai 2024
Stillingsbeskrivelse

Published 29-04-2024
Deadline: 19-05-2024

 

Vernepleier/Miljøveileder 100 % fast

Vi søker deg med hjerte for barn som trenger ekstra oppfølging og tilrettelegging i skolehverdagen.

Moseidmoen skole er en 1-7 skole med beliggenhet ved idrettsanlegget på Moseidmoen. Skolen har i dag 338 elever og 57 ansatte.
Skolen har en egen kompetanseavdeling for elever med behov for særskilt tilrettelagt tilbud og den ledige stillingen innebærer arbeid i denne avdelingen. Inneværende skoleår går ca 100 elever i  skolefritidsordningen(SFO). Skolen har nye flotte lokaler som rommer personalrom og flere klasserom og har et unikt uteområde som blir godt benyttet i friminutter og til aktiviteter.  

Vi vil ha ansatte med et positivt elevsyn, som er opptatt av barn og unges utvikling, og som har tro på at alle vil og kan lære. Vi søker deg som er engasjert, trygg og inkluderende i møte med barn. Du må ha et ønske om og en evne til å skape gode relasjoner med barn. Bidra aktivt til et godt og trygt skolemiljø for alle elever. Erfaring og kunnskap om hvordan barn med  særskilte behov skal møtes og inkluderes er nødvendig.     

Kompetanseavdelingen vil til høsten ha 13 elever. Alle elevene har behov for særskilt tilrettelegging i skolehverdagen. Elevene er ulike, og har ulike behov. De kan ha behov for hjelp under måltider, hjelp i toalettsituasjon,  hjelp til av- og påkledning, hjelp til å kommuniser og generell hverdagslivstrening. Det er svært viktig at den som ansettes ønsker å jobbe med denne elevgruppen.                 

Fra august 2024 har vi ledig en 100 % stilling som vernepleier/miljøveileder på kompetanseavdelingen ved skolen. Stillingen innebærer arbeid både i skolen og kompetanseavdelingens egen SFO.

Vi tilbyr

  • Spennende og utfordrende jobb der elevenes trivsel og trygghet er i fokus.
  • Arbeidsplasser med fokus på samarbeid og godt arbeidsmiljø.
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom KLP.
  • Lønn etter gjeldende tariff: Årslønn som 3-årig U/H-utdanning fra kr. 485 400,- til kr. 569 100,- (avhengig av ansiennitet).

For ansettelse i skolen kreves det gyldig politiattest, ikke eldre enn 3 måneder. Denne må fremlegges før tilsetting trer ikraft (jf. Opplæringsloven §10-9, og forskrift til opplæringslova kap15) Tuberkulinstatus må dokumenteres ved tiltredelse.
Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om at søknaden blir unntatt fra offentlighet. Søkere vil bli varslet dersom anmodningen om reservasjon ikke kan imøtekommes (jf. Offentleglova § 25).  

Arbeidsoppgaver

  • Ansvar for enkelte elever og/eller elevgrupper med særskilte behov.
  • I samarbeid med lærer, tilrettelegge for at alle elever får best mulig opplæring med fokus på livsmestring og hverdagslivstrening.
  • Gi barna forutsigbare rammer, trygghet, trivsel og omsorg.
  • Bygge gode relasjoner til barn og voksne.
  • Organisere og lede aktiviteter for elevene.
  • Tett samarbeid med lærere, andre ansatte, PPT, helsesøster, barnevern med flere.
  • Veiledning av kolleger og foresatte.
  • Være en tydelig voksen og en god rollemodell.

Kvalifikasjoner

  • Bachelor i vernepleie
  • Andre sosialfaglige utdanningsretninger kan etter en vurdering komme i betraktning.
  • Erfaring fra arbeid med barn og unge med ulike fysiske, faglige og sosiale behov, gjerne fra skoleverket.
  • God digital kompetanse.
  • Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig.

Ved eventuell innkalling til intervju må vitnemål og tjenestebevis fra arbeidspraksis lastes opp og legges ved søknaden i Webcruiter.

Personlige egenskaper

  • Selvstendig – Være i forkant av situasjoner og kunne skape gode overganger.
  • Målbevisst – Jobbe for å gi elever en god skolehverdag gjennom mestringsopplevelser og sosial tilhørighet.
  • Samarbeid – Kommunisere godt med både voksne og barn. Evne til å samarbeide om barnets beste, med lærer, med hjemmet og med andre instanser.
  • Ansvarsfull og fleksibel – Kunne ta raske beslutninger og ha evne til å omstille seg og være fleksibel i forhold til planer som er lagt.
  • Utholdende – Må kunne stå i krevende situasjoner over tid.
  • Relasjon – Egenskaper til å bygge gode relasjoner med alle elever.

Personlig egnethet vektlegges.

Kontaktinformasjon

Anita Bjørnshei Ståhl, Assisterende rektor, 91745649
Astrid Føreland, Leder/Virksomhetsleder, 99714251

Arbeidssted

Askedalsvegen 1
4706 Vennesla

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Vennesla kommune

Referansenr.: 4784295093
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.08.2024
Søknadsfrist: 19.05.2024

 

 

DIVERSE INFO

Arbeidsgiver Moseidmoen skole, Vennesla kommune orgnr:
Kort om arbeidsgiver

Vennesla kommune har vel 15 400 innbyggere og er en stor kommune på Agder. Vi ønsker å ansette mennesker uavhengig av kjønn, etnisitet, funksjonsevne, religion, alder og seksuell orientering. 
I Vennesla får du meningsfylte og utfordrende oppgaver. Du blir del av et endringsvillig miljø som lar deg vokse og utvikle deg. I Vennesla unner vi hverandre suksess og tenker løsning i stedet for problem. Vi er uformelle og folkelige og skal gjøre hverandre gode. Vi bygger heltidskultur, utvikler tilpassende løsninger og er bevisste på at du som ansatt er vår største ressurs. Vennesla kommune er stor nok til å utvikle gode fagmiljøer og liten nok til at akkurat du kan gjøre en forskjell.  Sammen skaper vi fremtiden. 

Webside
Bransje Helse og sosial
Yrke Helse
Sted VENNESLA (Adresse: Askedalsvegen 1 Postnr: 4706)
Stillingstype Fast Heltid Antall stillinger: 1
Sektor Offentlig
Krav Unknown
Tiltredelse 01-08-2024
Søknadsfrist 19-05-2024


Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/8e953bd4-c052-4996-a6f9-680430baf461
IMPORTAPI