AVDELINGSLEDER

Er du vår nye avdelingsleder i Tilrettelagte tjenester avd. Tyttebærstien omsorgsboliger?

Vestre Toten kommune har etablert et nytt avdelingsledernivå under Helse og Omsorg. Vi ønsker oss deg som er samhandlingsorientert, initiativrik, løsningsorientert og inkluderende. Vil du være med å lede og utvikle en faglig tjeneste med mange dyktige og engasjerte medarbeidere – håper vi akkurat du søker.

Vi har ambisjoner om å skape gode fremtidsrettede tjenester for kommunens innbyggere, tilpasset brukerens behov og ressurser for å mestre eget liv.

Tilrettelagte tjenester består av 4 ansvarsområder med underliggende enheter, som er geografisk spredd i kommunen. Områdene er underlagt hver sin Avdelingsleder, som utgjør et team.  Avdelingsledere vil også være en del av ledergruppen for virksomhetsområdet Tilrettelagte tjenester, psykisk helse- og rustjenester.

Som vår nye Avdelingsleder vil du ha ansvaret for enhet innenfor heldøgns-bemannede boliger hvor hovedbasen ligger på Bøverbru. Boligen er i stor grad tilknyttet tjenestemottakere med ulike funksjonsnedsettelser, men også punkttjenester ytes til øvrige tjenestemottakere i nærområdet. Dette er en avdeling i utvikling og vekst, og det jobbes målrettet med økt egenmestring for tjenestemottakere. Tjenesten har cirka 25 årsverk tilknyttet arbeidsplan for turnuspersonell både i dag/kveld turnus, men også alternativ arbeidstidsordning med langvakter for de ansatte som ønsker dette.

Stillingen er ledig fra 12.08.24

Arbeidsoppgaver knyttet til stillingen

• Personal- fag- og økonomiansvar
• Ansvar for daglig drift, kvalitetsutvikling og bemanningsplanlegging.
• Sikre at tjenesten utøves i samsvar med kvalitetskrav og lovverk
• Utøve god teamledelse og personalledelse gjennom dialog, samhandling og oppfølging.
• Sikre et forsvarlig, helsefremmende og inkluderende arbeidsmiljø
• Delta aktivt i arbeidet med å utvikle virksomheten
• Ivareta koordinering, samarbeid og samhandling med interne og eksterne instanser.
• Rapportere til Virksomhetsleder for Psykisk helse, rus og Tilrettelagte tjenester.

Kvalifikasjoner/Utdanning

• Helsefaglig utdanning fra høgskole/universitet minimum på bachelor-nivå.
• Har interesse for ledelsesfaget, relevant ledererfaring innen fagområdet, gjerne lederutdanning eller planer om å ta lederutdanning.

• Gode IKT kunnskaper. Vi bruker Gerica som elektronisk pasientjournalsystem og Visma, Gat som bemanningsplanlegging og personalsstyringsverktøy
• God kjennskap til aktuelt lovverk og retningslinjer
• Du må bidra aktivt til å forbedre tjenesten blant annet gjennom Lean kontinuerlig forbedring.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Personlige egenskaper

• Du har motivasjon og er en målrettet leder, som vil sørge for å skape og utvikle et best mulig tjenestetilbud for brukere og pårørende.
• Evner til å lede i endringer, der du vil være løsningsfokusert og fleksibel, med evnen til å motivere og engasjere.
• Vilje og interesse for utvikling av organisasjonen og medarbeidere ved å samhandle, utfordre, trygge og følge opp tett.
• Bidrar med å utvikle tjenesten i tråd med lovverk og nasjonale anbefalinger.
• Følger opp med økonomisk planlegging, budsjettering og rapportering.
• Sørger for å inkludere og utvikle de ansattes evne til å mestre sine arbeidsoppgaver.
• Er positiv med gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.

Personlig egnethet vil bli vektlagt ved utvelgelse

Vi tilbyr

• En utfordrende og spennende stilling innenfor en tjeneste i utvikling og med mulighet til å være med å påvirke.
• Deltakelse i utviklingsprogram for ledere
• Bli kjent med verktøyet InFlow24
• Deltakelse i et Avdelingslederteam bestående 5 avdelingsleder og 1 virksomhetsleder
• Lønn og arbeidsvilkår som samsvarer med gjeldende lover, forskrifter og avtaler
• Pensjonsordning i KLP

Annet

Vi ber om at elektronisk søknad registreres på vår hjemmeside www.vestre-toten.kommune.no

Bekreftede kopier av vitnemål og attester fremlegges kun på forespørsel, men må leveres senest ved tiltredelse. Den som tilsettes må fremlegge gyldig politiattest og egenerklæring i forhold til tuberkulinstatus.

Dersom du ønsker at din søknad ikke skal offentliggjøres, ber vi om at du begrunner hvorfor. Dette er et krav i henhold til Offentlighetsloven §25. Vi gjør oppmerksom på at søknaden din kan bli gjort offentlig selv om du har anmodet om å ikke bli ført opp på søkerlisten.

Link til søknadsskjema: Søk her
 

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/1cfa86fe-59b8-406d-934f-35db4c716bb3
IMPORTAPI