Bli ferievikar i Bodø kommune!

Sommeren i Bodø byr på magisk natur, et yrende kulturliv og varierte opplevelser, – uansett hvilke interesser du har. På denne tida skal også alle de dyktige ansatte i Helse- og omsorgsavdelingen ha velfortjent ferie. Vi søker engasjerte ferievikarer som ønsker å gi sitt bidrag til gode tjenester for kommunens innbyggere!  

Hva møter deg i jobb hos oss? 

Vi har mange ulike virksomheter som jobber innen ulike fagfelt. I arbeidshverdagen møter vi spennende og komplekse problemstillinger innen alt fra relasjonsbygging til medisinske prosedyrer. Bodø kommune er blant de fremste i landet på digitale helsetjenester, velferdsteknologi og e-helse. Vi jobber målrettet for å sikre at våre ansatte får bruke sin kompetanse i møte med pasient, bruker og pårørende.  

Vi ønsker å legge til rette for at du skal trives hos oss, og har gjerne dialog med deg om dine ønsker knyttet til turnus og arbeidstid! 

Skriv i søknaden hvis du har en spesiell interesse for en bestemt virksomhet eller et fagområde.  

Hvis du allerede vet hvilken virksomhet du ønsker å jobbe for, kan du søke direkte HER.  

Besøk vår nettside for mer informasjon om hver virksomhet HER. 

Vi kan tilby våre ferievikarer

• Mulighet til å bruke din kompetanse i et variert og spennende fagmiljø 
• Opplæring tilpasset ditt utgangspunkt 
• Lønn i henhold til gjeldende tariffavtale. Egen lønnstabell for studenter på relevant utdanning. 
• Heltidstillegg  
• Todelt turnus (dag/aften eller natt) 
• Fleksible arbeidstidsordninger og mulighet for ulike helgemønster 
• Reisetilskudd for tilreisende vikarer – kr 3000,- pr. pers.
• Bostøtte for tilreisende vikarer – kr 1000,- /uke
• Hinkehelg tillegget i uke 26-33 – arbeidsgiverstyrt v/ virksomhetsleder;
  A. Kr. 3000,- pr. vakt for høgskoleutdannet personell.
  B. Kr. 2000,- pr. vakt for fagarbeidere
  C. Kr. 1200,- pr. vakt for ufaglærte med helgestilling eller midlertidig stilling
• Kr. 15000,- i kompensasjon for de 2 siste ukene (uke 32 og 33) tilknyttet en sammenhengende 8 ukers periode. Dette gjelder ferievikarer som ved inngangen av sommeren forplikter seg til å jobbe 8 uker, det vil si gjennom hele ferieperioden.

Kvalifikasjoner

Faglig bakgrunn:  

• Autorisert helse- og sosialfagligpersonell 
• Student på høyere helse- og sosialfaglig utdanning (medisin, sykepleie, vernepleie, sosionom, ergoterapi og fysioterapi) 
• Relevant erfaring og bakgrunn kan i enkelte tilfeller kompensere for manglende oppfylt utdanningskrav.  

Personlige egenskaper:

• Gode relasjonelle evner og grunnleggende engasjement for andre mennesker 
• Løsningsorientert og positiv innstilling 
• God kommunikasjon, kan trives både i selvstendig arbeid og i team 
• Fleksibilitet og effektivitet  
• God arbeidskapasitet og evne til å håndtere uforutsigbarhet 

Annet

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju.

Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden. 

Får du tilbud om stillingen må gyldig politiattest leveres til leder/tjenestested. jf. Kommunal helse- og omsorgstjenestelov § 5-4 og  Helsepersonelloven § 20 a.  (skal ikke vedlegges søknaden).

Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.

Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.  

Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.  

Ditt navn kan bli offentliggjort, selv om du ber om å ikke bli oppført på søkerlisten. Dette blir du i så fall varslet om.

For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale.

Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20.

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/82c91b6b-9206-4d1c-8746-dcde16165835
IMPORTAPI
https://www.jobbnorge.no/ledige-stillinger/stilling/257838