Vernepleier/Sykepleier, samlokalisert bolig, område Eskelund

Hva jobber vi med i samlokaliserte boliger?

Hovedoppgaven er å gi og samordne tverrfaglige tjenester til en ung mann med en fysisk funksjonsnedsettelse og hjelpebehov som bor i egen leilighet med egen personalgruppe rundt seg.

Vi søker nå deg som engasjert vernepleier eller sykepleier i 100 % fast stilling til avdeling område Eskelund, Halmstad 3, Virksomhet Rygge.

Med en jobb i denne personalgruppen får du:

• utfordrende og spennende dager i et miljø som verdsetter ny kunnskap
• jobbe i et miljø som gir rom for gode stunder med bruker og kollegaer
• du vil ha god mulighet til å rådføre inn mot andre brukere på avdeling og på tvers av avdelingen. Her jobber vi sammen!
• Sammen med et tverrfaglig team (sykepleiere og vernepleiere, helsefagarbeidere og assistenter)
• samarbeide med avdelingens fagansvarlige for å utvikle gode tjenester i tråd med kommunens mål om å bidra til at den enkelte kan leve et trygt, meningsfullt og mest mulig selvstendig liv
• bruke din kompetanse til å skape mestring, i nært samarbeid med brukeren selv, pårørende og andre samarbeidspartnere.

Vi har gode pensjons- og forsikringsordninger og et ryddig ansettelsesforhold   

Les mer om Moss kommune som arbeidsplass og gode grunner til å jobbe hos oss på våre nettsider.

Dine viktigste arbeidsoppgaver

• koordinere og sikre forsvarlige helse- og omsorgstjenester
• kontinuerlig faglig vurdering av brukers behov med fokus på riktig hjelp for økt mestring
• sikre brukermedvirkning og god kvalitet på tjenestene
• iverksette og koordinere tverrfaglig samarbeid
• medisinhåndtering
• veiledning av bruker, pårørende, medarbeidere, studenter og andre
• bidra til å skape et bevisst, konstruktivt og utviklende arbeidsmiljø
• fremme samarbeidskultur som preges av kompetansedeling og lojalitet mot brukerrettede tiltak, kommunens rutiner og prosedyrer
• holde seg faglig oppdatert og ta i bruk relevant teknologi
• bidra aktivt med informasjon som setter leder i stand til å evaluere og forbedre rutiner og praksis fremme lojal og korrekt
• bruk av Gerica, IKOS og kommunens kvalitetssystem – Samsvar

Arbeidstid
Turnus med arbeid hver 3. helg i nåværende turnus. Turnusen inkluderer administrasjonsdager, fagdag og vernepleie/sykepleierdag på tvers av hus.

Organisering og arbeidssted
Stillingen er organisert i Enhet hjemmetjenester, virksomhet Rygge, avdeling område Eskelund. 

Er du den vi ser etter?

• du er utdannet vernepleier/sykepleier med norsk autorisasjon
• du har førerkort kl. B
• du har god norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne
• du har god digital kompetanse
• det er positivt om du har kjennskap til, eller interessert i kommunikasjon, ASK og gjerne også Toby som er kommunikasjonshjelpemiddelet bruker benytter.

Politiattest
Før ansettelse må du kunne legge frem godkjent politiattest som ikke er eldre enn 3 måneder. 

Vi legger stor vekt på at du har personlige kompetanser som passer til jobben. I tillegg til integritet og gode samarbeidsevner ser vi etter disse egenskapene:

• du skaper gode relasjoner med de rundt deg, brukere, pårørende og kolleger
• du er fleksibel
• du håndterer situasjoner som ikke går helt som planlagt og du kan omstille deg raskt
• du opptrer behersket og konstruktiv i stressende situasjoner
• du kan motivere og veilede medarbeidere

Informasjon om ansettelsesprosessen

Vil du vite mer om stillingen?
Ta gjerne kontakt med meg for mer informasjon

• Avdelingsleder Mari Bjørnstad Roer 98298619

Vi ønsker ikke kontakt med annonsører.

Søknad og videre prosess
Søknad sendes elektronisk via linken ”Søk stillingen”. Du må laste opp relevante attester og vitnemål som vedlegg.

Aktuelle kandidater vil inviteres til intervju.

Søkerlisten er offentlig
Det følger av offentlighetsloven at opplysninger om deg som søker kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Ansettelsesvilkår
Avlønning i stillingskode 6455 vernepleier/7174 sykepleier , med avlønning etter garantilønnstabellen + lokale tillegg. Endelig plassering etter ansiennitet og kompetanse, p.t. etter lønnsstige 

• 0-4 års ansiennitet: Kr 500.400
• 6 års ansiennitet:     Kr 510.600
• 8 års ansiennitet:     Kr 520.800
• 10 års ansiennitet:   Kr 571.600 
• 16 års ansiennitet:   Kr 584.100
• 20 års ansiennitet:   Kr 591.100

Årslønn er oppgitt for 100 % stilling og inkluderer et lokalt tillegg på kr. 15.000 over garantilønn og og ytterligere opprykk med 7 000,- etter 20 år (som da tilsvarer kr. 22 000 høyere enn ordinære garantilønn).

Les mer om hva vi tilbyr på nettsiden Jobb som sykepleier eller vernepleier hos oss!

Ansiennitet gis på bakgrunn av all offentlig og privat tjeneste,  i tillegg til andre bestemmelser i Hovedtariffavtalens § 12.  Ansettelse i Moss kommune etter gjeldene lover, reglement og tariffavtaler. Prøvetid på 6 måneder. 

Bli kjent med oss i Enhet hjemmetjenester

I Enhet hjemmetjenester har vi samlet  kommunens avdelinger innen rus- og psykisk helse, hjemmesykepleie, praktisk bistand og tjenester for personer med funksjonsnedsettelse.

Enheten er delt i fire virksomheter:

• Virksomhet nord
• Virksomhet sentrum
• Virksomhet Rygge
• Virksomhet Jeløy

Organiseringen skal bidra til at alle brukere får et helhetlig og kontinuerlig tilbud.

Du kan lese mer om oss på nettsiden Jobb i Enhet hjemmetjenester

Med en jobb i samlokaliserte boliger får du:

• Jobbe i team med andre fagpersoner med høy kompetanse innen miljø-, og habiliteringsarbeid.   
• Jobbe med en variert brukergruppe
• Komme med ønsker til turnusen din. Vi tilrettelegger så langt det lar seg gjøre innenfor de rammene vi har.  

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/dc83656a-af75-4cde-bf88-d7ec9e0652a9
IMPORTAPI
https://www.jobbnorge.no/ledige-stillinger/stilling/261955