Enhetsleder Familiens hus – 100% fast stilling – Administrasjon Familiens hus, Froland kommune
Kontor og økonomi Ledelse, administrasjon og rådgivning(2 weeks ago)
Job Description
Published 17-04-2024
Deadline: 05-05-2024
Enhetsleder Familiens hus – 100% fast stilling
Vil du bli vår nye enhetsleder for Familiens hus?
Er du en tydelig, raus og strukturert leder som har god relasjonskompetanse? Vi har ledig en fast stilling som enhetsleder fra 01.08.2024.
Froland kommune har gjennomført en omorganisering og trenger derfor ny enhetsleder. Familiens hus ligger nå under sektor Oppvekst og Utdanning og har i dag rundt 21 årsverk. Som enhetsleder vil du bli en del av lederteamet til kommunalsjef Oppvekst og Utdanning sammen med barnehagene og skolene.
Familiens hus i Froland kommune har i dag følgende tjenester:
- Familieteam
- Helsestasjon for spedbarn og småbarn
- Skolehelsetjenesten
- Jordmortjeneste
- HFU – Helsestasjon for ungdom
- PP-tjenesten (pedagogisk-psykologisk tjeneste)
- Kommunepsykolog
- Logopedtjensteste
- Barnevernstjeneste
Vi skal styrke laget rundt barnet, eleven og familien ved å utvikle tverrfaglig samarbeid i hele kommunen. Mål for arbeidet vårt er å bygge “Robuste barn som tar selvstendige valg“. Vi ønsker å ha fokus på helhetlige og forebyggende tjenester.
Andre tverrfaglige roller og tjenester som BTI (Bedre tverrfaglig innsats), SLT og barnekoordinator vil legges til Familiens hus.
Familiens hus skal møte familier med helhetlige og familiestøttende tjenester i ett og samme hus.
De fleste tjenestene holder til i fine lokaler i Osedalen sentrum.
Arbeidsoppgaver
- Personalansvar for avdelingsledere under Familiens hus, Familieteam og andre som er tilknyttet Familiens hus
- Økonomiansvar og rapportering på regnskap og budsjett
- Ansvar for opplæring, veiledning og oppfølging av avdelingsledere og medarbeiderne
- Bidra til en god samhandlingskultur som sikrer helhetlige tjenester for barn og unge og deres familier i kommunen
- Ta initiativ og sette i gang forebyggende og helsefremmende tiltak for å fremme god fysisk og psykisk helse hos barn og unge
- Videreutvikle tilbud med foreldreveiledning og foreldrestøttende tiltak
- Vær delaktig og bidra til faglig, strategisk og administrativ utvikling i kommunen
- Andre relevante oppgaver etter behov. En må påregne endringer i organisering og oppgaveportefølje
Kvalifikasjoner
- Relevant helse- og sosialfaglig utdanning på høyskole-/universitetsnivå
- Ønskelig med videreutdanning innen ledelse
- Relevant ledererfaring
- Gode resultater fra organisasjons- og tjenesteutvikling
- God økonomisk forståelse og relevant erfaring innenfor økonomistyring
- Erfaring innen forebyggende og helsefremmende arbeid med barn og unge
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
- Kjennskap til offentlig forvaltning og politiske beslutningsprosesser
- Det må påregnes å bruke egen bil i tjenesten
- Den som tilsettes må før tiltredelse levere politiattest, som ikke er eldre enn 3 måneder
Personlige egenskaper
- Evne til å lede og motivere ansatte i en tjeneste i endring og kommunesektorens utfordringer
- Være en raus og tydelig leder med en ivaretagende måte å lede ansatte på
- En tilgjengelig leder som er opptatt av arbeidsmiljøet
- Evne til å igangsette, være målrettet og ha god gjennomføringsevne
- Gode relasjonelle ferdigheter og god lagspiller
- Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt
Vi tilbyr
- Varierte og spennende arbeidsoppgaver
- Tverrfaglig lederteam
- Faglig dyktige og engasjerte kollegaer i et tverrfaglig miljø
- Lønn og betingelser i henhold til gjeldende kommunalt regel- og avtaleverk
- Gode forsikrings- og pensjonsordninger
- Et personale med høyt kompetansenivå og bred erfaring
- Velkommen som søker
Kontaktinformasjon
Gry Reiulfsen, Kommunalsjef, +4794504501
Arbeidssted
Frolandssenteret 4B
4820 Froland
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Froland kommune
Referansenr.: 4800037465
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 05.05.2024
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Administrasjon Familiens hus, Froland kommune orgnr: |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver |
Froland er en sørlandskommune i vekst. Vi er i dag over 6000 innbyggere og vil gjerne bli enda flere. I tillegg til kommunesenteret i Osedalen består kommunen av levende grender og bygder. Jordbruk og skogbruk har alltid vært viktig for kommunen vår. Vi har et variert næringsliv med et bredt spekter av bedrifter og flere store arbeidsplasser. Det er lett å pendle; vi har god forbindelse til nabokommunene og resten av landet med jernbane, buss og nærhet til E18 og kort vei til flyplass. Froland kommune ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, funksjonsvariasjon, kulturell bakgrunn og livssyn. Vi oppfordrer deg også til å søke, selv om du har hull i CV og opphold fra arbeidslivet.
Les mer i vår brosjyre og se filmen vår. |
| Webside | |
| Bransje | Kontor og økonomi |
| Yrke | Ledelse, administrasjon og rådgivning |
| Sted | FROLAND (Adresse: Frolandssenteret 4B Postnr: 4820) |
| Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 1 |
| Sektor | |
| Krav | Høyere utdanning |
| Tiltredelse | Unknown |
| Søknadsfrist | 05-05-2024 |
